Ceo'luğa Uzanan Yol

Türkiye'nin en önemli büyük firmalarinda tepe yönetici olarak çalisan Tufan Darbaz, kendi deneyimlerini sonraki kusaklara aktariyor. Her biri Türkiye'nin hem ekonomik hem de sosyal-siyasal yasamini derinden etkileyen kararlarin alindigi süreçleri sade ve anlasilir bir dille anlatiyor."32 yillik bir deneyim 71 tane anekdota elbette sigmaz, ancak benim Libya'da bir uzman olarak baslayan is serüvenim Dogan Holding'in CEO'su olarak 2006'nin Aralik ayinda 53 yasinda sona erdi. Bu erken sona erisin arkasinda yakalandigim prostat kanseri kadar profesyonel bir yönetici olarak çok fazla verecek bir seyim kalmadigina olan inancim, baska sulara yelken açma ihtiyacim ve sosyal yasamimdaki çalkantilar rol oynadi.Anekdotlar, hedefine CEO olmayi koyanlar için özenle seçilmistir ama onlarda verilen mesajlar gerek sartlardir, yeter sart ise yesereceginiz topraga düsmektir."Tufan Darbaz is ve yasamla ilgili felsefesini söyle açikliyor:" Yasamda problemler yoktur, çözülmesi gereken meseleler vardir." Kendinizden daha iyi insanlarla çalismazsaniz basariya ulasamazsiniz, kendinizi devamli insanlarla birlikte hissedin ki ögrenme arzunuz kaybolmasin." Türkçe'yi iyi kullanin ki kendinizi yalin ve basit bir sekilde anlatabilin." Basaridan ötürü böbürlenmeyin, basarisizliktan dolayi üzülmeyin, yeter ki hep mükemmeli hedefleyin." Çok çalisin ama sosyal hayatin disinda kalmayin; hirsiniz aklinizi yenmesin.